|
НАРОДНЫЙ КОМИССАРИАТ ТРУДА РСФСР ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 20 апреля 1928 г. N 112 О РАБОТНИКАХ С НЕНОРМИРОВАННЫМ РАБОЧИМ ДНЕМ На основании примечания к ст. 94 Кодекса
Законов о Труде и Постановления НКТ СССР от 13 февраля 1928 г. N 106 "О
работниках с ненормированным рабочим днем" ("Известия НКТ СССР",
1928, N 9 - 10) НКТ РСФСР постановляет: 1. Применение наемного труда без нормирования
рабочего дня допускается исключительно в случаях и в порядке, указанных в
настоящем Постановлении. А. Учреждения, в
которых введено государственное нормирование заработной платы 2. В учреждениях, в которых введено
государственное нормирование заработной платы, отнесение отдельных должностей к
категории работ с ненормированным рабочим днем производится органами НКТ,
устанавливающими должностные оклады, а именно: а) в учреждениях, состоящих на
государственном бюджете (за исключением учреждений автономных республик), - НКТ
РСФСР; б) в состоящих на государственном бюджете
учреждениях автономных республик, - НКТ соответствующей автономной республики,
с последующим утверждением НКТ РСФСР; в) в учреждениях, состоящих на местном
бюджете, - соответствующими местными органами НКТ (НКТ автономных республик,
край-, обл- и губотделами труда). В Постановлении об утверждении
должностных окладов орган НКТ указывает те должности в штатах данного
учреждения, которые отнесены к категории работ с ненормированным рабочим днем. Примечание. Должности с ненормированным
рабочим днем в Наркоматах СССР и в подведомственных им учреждениях и
хозорганах, расположенных в г. Москве, устанавливаются НКТ СССР. 3. При отнесении должностей к категории
работ с ненормированным рабочим днем органы НКТ привлекают к этой работе
заинтересованное учреждение и соответствующий профсоюз. 4. При отнесении должностей к категории
работ с ненормированным рабочим днем органы НКТ должны руководствоваться
установленным НКТ РСФСР примерным перечнем таких должностей (см. Приложение).
Перечень этот, являясь предельным, не может быть расширен местными органами НКТ
и должен применяться последними с учетом характера и условий работы по данной
должности в каждом данном учреждении. 5. Для должностей с
ненормированным рабочим днем устанавливается в общем порядке твердый
должностной оклад, без деления его на основной и доплату. При
определении размера оклада учитывается невозможность ограничить данную работу
общеустановленными нормами рабочего дня. 6. Лица, занимающие должности с
ненормированным рабочим днем, освобождаются на общих основаниях от работы в дни
еженедельного отдыха, праздничные дни и особые дни отдыха. В
случае привлечения упомянутых лиц к работе в эти дни им предоставляются взамен
неиспользованных праздничных дней или дней отдыха другие выходные дни в течение
ближайшей недели или по соглашению с работником проработанное время в указанные
дни может быть компенсировано удлинением очередного отпуска, но не более чем до
одного месяца в общей сложности. Б. Учреждения, в
которых не введено государственное нормирование заработной платы 7. В учреждениях, где
заработная плата выплачивается в порядке соглашения (по тарифным разрядам или по
должностным окладам), применение наемного труда без нормирования рабочего дня,
кроме случаев, предусмотренных особыми законами (постановления о тарифе ответполитработников, о рабочем времени на ж.-д.
транспорте, в лечебно - санитарных учреждениях, на льнозаготовительных и
ссыпных пунктах и т.п.), допускается только в случаях, оговоренных в
коллективных договорах, и лишь для следующих категорий
должностей: а) для административного персонала, т.е. для руководителей
учреждений и предприятий или отдельных их частей, их помощников и заместителей,
б) для лиц, труд которых не поддается учету во времени, в) для лиц, которые
распределяют время работы по своему усмотрению, и г) для лиц, рабочее время
которых по характеру работы дробится на части неопределенной длительности. Если в коллективном
договоре, представленном в орган НКТ на регистрацию, окажутся должности, не
отвечающие по своему характеру приведенным в настоящей статье признакам, орган
НКТ отказывает в регистрации коллективного договора впредь до его исправления в
порядке, предусмотренном в Постановлении НКТ СССР от 18 февраля 1928 г. N 108
"О регистрации коллективных договоров" ("Известия НКТ
СССР", 1928, N 9 - 10). 8. Могущие возникнуть при заключении
коллективного договора разногласия по вопросу об отнесении той или иной
должности к категории работ с ненормированным рабочим днем разрешаются в
обычном конфликтном (примирительно - третейском) порядке. 9. Порядок оплаты лиц, занимающих
должности с ненормированным рабочим днем, устанавливается в коллективных договорах. 10. Если в коллективном договоре
установлены должности с ненормированным рабочим днем, то в трудовых или
коллективных договорах или в правилах внутреннего распорядка должны быть
перечислены все основные обязанности лиц, занимающих эти должности. В случае выполнения работ, не связанных с
обязанностями, предусмотренными в трудовых или коллективных договорах или в
правилах внутреннего распорядка, эти работы должны оплачиваться особо по
соглашению. 11. Лица, занимающие должности с
ненормированным рабочим днем, на общих основаниях освобождаются от работ в дни
еженедельного отдыха, праздничные дни и особые дни отдыха, за исключением
случаев, особо оговоренных в коллективных или трудовых договорах или правилах
внутреннего распорядка, с указанием в них порядка компенсации за работу в эти
дни. При отсутствии таковой оговорки работы,
производимые в отдельных случаях в указанные дни, должны быть компенсированы на
общих основаниях. Народный Комиссар Труда РСФСР БАХУТОВ Заведующий Тарифно - Конфликтным Отделом НКТ КИНДЕЛЬ За Заведующего Отделом Охраны Труда НКТ БЕНСМАН Согласовано с ВЦСПС ШУЛИКОВ Приложение к Постановлению НКТ РСФСР от 20 апреля 1928 г. N 112 ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ N 1 ДОЛЖНОСТЕЙ С НЕНОРМИРОВАННЫМ РАБОЧИМ ДНЕМ В
УЧРЕЖДЕНИЯХ, ГДЕ ВВЕДЕНО ГОСУДАРСТВЕННОЕ НОРМИРОВАНИЕ
ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ┌────────────────────┬─────────────────────┬─────────────────────┐ │ Должности │ В том числе │ Примечание │ ├────────────────────┴─────────────────────┴─────────────────────┤ │ I. Руководящий административный персонал │ ├────────────────────┬─────────────────────┬─────────────────────┤ │Заведующие самостоя-│Начальники, председа-│ │ │тельными учреждения-│тели правлений, ди- │ │ │ми, их заместители и│ректора, управляющие,│ │ │помощники │уполномоченные, их │ │ │ │заместители и помощ- │ │ │ │ники │ │ │ │ │ │ │Заведующие отделами │Начальники отделов, │ │ │и подотделами само- │подотделов, их замес-│ │ │стоятельных учрежде-│тители и помощники │ │ │ний, их заместители │ │ │ │и помощники │ │ │ │ │ │ │ │Заведующие самостоя-│Зав. бюро, секциями, │Сюда не относятся │ │тельными частями │отделениями, учрас- │части, входящие в │ │ │предами │состав канцелярии, │ │Управляющие делами │ │как, например, бюро │ │самостоятельных уч- │ │машинописи, стол лич-│ │реждений, их замес- │ │ного состава, архив, │ │тители и помощники │ │экспедиция и т.п. │ │ │ │ │ │Уполномоченные │ │ │ │(представители), ра-│ │ │ │ботающие самостоя- │ │ │ │тельно, как предста-│ │ │ │вители данного уч- │ │ │ │реждения при другом │ │ │ │ведомстве или в дру-│ │ │ │гой местности │ │ │ │ │ │ │ │Члены правлений и │ │ │ │коллегий, управляю- │ │ │ │щие учреждениями │ │ │ ├────────────────────┴─────────────────────┴─────────────────────┤ │ II. Инспекторская группа │ ├────────────────────┬─────────────────────┬─────────────────────┤ │Инспектора <1> │Ст. инспектора и по- │<1> Безусловно в от- │ │ │мощники инспекторов │ношении тех, чья ра- │ │ │<2> │бота протекает вне │ │ │ │учреждения. Остальные│ │Инструктора <1> │Ст. инструктора и по-│условно, по усмотре- │ │ │мощники инструкторов │нию нормирующего ор- │ │ │<2> │гана НКТ, с учетом в │ │ │ │каждом отдельном слу-│ │Контролеры <1> │Ст. контролеры │чае условий работы. │ │ │ │<2> Помощники только │ │Ревизоры │ │при самостоятельной │ │ │ │работе │ ├────────────────────┴─────────────────────┴─────────────────────┤ │ III. Планово - консультативная группа │ ├────────────────────┬─────────────────────┬─────────────────────┤ │Консультанты, рефе- │Ст. консультанты │ │ │ренты │ │ │ │ │ │ │ │Экономисты, эконо- │Ст. экономисты │ │ │мисты - статистики │ │ │ │ │ │ │ │Юрисконсульты │ │ │ │ │ │ │ │Научные сотрудники │Метеорологи, наблюда-│ │ │ │тели │ │ │ │ │ │ │Инженеры │ │ │ │ │ │ │ │Методисты │ │ │ │ │ │ │ │Докладчики │ │ │ ├────────────────────┴─────────────────────┴─────────────────────┤ │ IV. Канцелярско - делопроизводственная группа │ ├────────────────────┬─────────────────────┬─────────────────────┤ │Зав. канцеляриями │ │ │ │самостоятельных уч- │ │ │ │реждений │ │ │ │ │ │ │ │Секретари самостоя- │ │ │ │тельных учреждений, │ │ │ │секретари отделов в │ │ │ │учреждениях респуб- │ │ │ │ликанского, краевого│ │ │ │и областного масшта-│ │ │ │ба │ │ │ ├────────────────────┴─────────────────────┴─────────────────────┤ │ V. Бухгалтерская группа │ ├────────────────────┬─────────────────────┬─────────────────────┤ │Бухгалтера - заведу-│Ст. бухгалтера при │С особой осторож- │ │ющие бухгалтерией │тех же условиях │ностью, в зависимости│ │учреждения, ее обо- │ │от самостоятельности │ │собленной частью или│ │и объема работы │ │бухгалтерией отдела,│ │ │ │бухгалтера - инс- │ │ │ │трукторы, бухгалтера│ │ │ │- эксперты │ │ │ │ │ │ │ │Главные кассиры │Кассиры, заведующие │ │ │ │самостоятельной кас- │ │ │ │сой кредитного или │ │ │ │торгово - заготови- │ │ │ │тельного учреждения │ │ ├────────────────────┴─────────────────────┴─────────────────────┤ │ VI. Статистическая группа │ ├────────────────────┬─────────────────────┬─────────────────────┤ │Статистики - инст- │ │<1> При условии рабо-│ │руктора <1> │ │ты вне учреждения │ │ │ │(напр., при перепи- │ │ │ │сях, обследованиях и │ │ │ │т.п.) │ ├────────────────────┴─────────────────────┴─────────────────────┤ │ VII. Хозяйственно - обслуживающая группа │ ├────────────────────┬─────────────────────┬─────────────────────┤ │Зав. хозяйством │Зав. складом, зав. │ │ │ │мастерской │ │ │ │ │ │ │Коменданты, пом. ко-│ │ │ │мендантов │ │ │ │ │ │ │ │Смотрители зданий, │ │ │ │управляющие домами │ │ │ │ │ │ │ │Агенты торговые и │ │ │ │транспортные │ │ │ │ │ │ │ │Шоферы и кучера, не-│ │<1> При условии, если│ │посредственно обслу-│ │невозможна организа- │ │живающие подсобный │ │ция сменных дежурств │ │при данном учрежде- │ │ │ │нии транспорт (кон- │ │ │ │ный, автотранспорт │ │ │ │<1>) │ │ │ ├────────────────────┴─────────────────────┴─────────────────────┤ │ VIII. Культурно - просветительная группа │ ├────────────────────┬─────────────────────┬─────────────────────┤ │Зав. учреждением │Зав. учебными частя- │ │ │(культурно - просве-│ми, зав. учебными за-│ │ │тительным), их за- │ведениями, научными, │ │ │местители и помощни-│музейными и художест-│ │ │ки │венными учреждениями,│ │ │ │их заместители и по- │ │ │ │мощники, председатели│ │ │ │кафедр в комвузах │ │ │ │ │ │ │Ректоры │ │ │ │ │ │ │ │Проректоры │ │ │ │ │ │ │ │Деканы │ │ │ │ │ │ │ │Научные сотрудники │ │ │ │ │ │ │ │Редактора │ │ │ │ │ │ │ │Пом. редакторов │ │ │ │ │ │ │ │Библиографы │ │ │ ├────────────────────┴─────────────────────┴─────────────────────┤ │ IX. Медико - санитарная группа │ ├────────────────────┬─────────────────────┬─────────────────────┤ │Зав. учреждением, │В том числе главный │ │ │группами учреждений,│врач - директор │ │ │из заместители и по-│ │ │ │мощники │ │ │ │ │ │ │ │Эвакуаторы на курор-│Санитарно - медицинс-│ │ │тах, санитарные вра-│кие (общие, школьные,│ │ │чи │пищевые), санитарно -│ │ │ │ветеринарные врачи │ │ │ │ │ │ │Судебно - медицинс- │ │ │ │кие эксперты │ │ │ ├────────────────────┴─────────────────────┴─────────────────────┤ │ X. Сельско - хозяйственная группа │ ├────────────────────┬─────────────────────┬─────────────────────┤ │Зав. учреждением или│ │ │ │предприятием, их за-│ │ │ │местители и помощни-│ │ │ │ки │ │ │ │ │ │ │ │Специалисты по сель-│Агрономы, землеустро-│<1> Безусловно, если │ │скому хозяйству <1> │ители, гидрологи, ле-│работа протекает вне │ │ │соводы, мелиораторы, │стен учреждения. В │ │ │культур - техники, │остальных случаях - │ │ │зоотехники │условно, в зависимос-│ │ │ │ти от рода обязаннос-│ │ │ │тей и ответственности│ │ │ │работы │ │ │ │ │ │Врачи ветеринарные и│ │ │ │эпизоотические │ │ │ │ │ │ │ │Ученый персонал в │Зоологи, эпитомологи,│ │ │учреждениях Нарком- │физиопатологи и т.д. │ │ │зема │ │ │ │ │ │ │ │Лесничие и их помощ-│ │ │ │ники │ │ │ │ │ │ │ │Объездчики и куль- │ │ │ │турные надзиратели │ │ │ │ │ │ │ │Лесники │ │ │ ├────────────────────┴─────────────────────┴─────────────────────┤ │ XI. Судебно - прокурорская группа │ ├────────────────────┬─────────────────────┬─────────────────────┤ │Судьи │Народные судьи, пред-│ │ │ │седатели и члены губ-│ │ │ │судов, главсудов, │ │ │ │верхсудов, председа- │ │ │ │тели и члены арбит- │ │ │ │ражных комиссий, │ │ │ │председатели и посто-│ │ │ │янные члены земельных│ │ │ │комиссий, председате-│ │ │ │ли комиссий по делам │ │ │ │о несовершеннолетних │ │ │ │ │ │ │Прокуроры, помощники│ │ │ │прокуроров │ │ │ │ │ │ │ │Секретари земельных │ │ │ │и арбитражных комис-│ │ │ │сий │ │ │ │ │ │ │ │Судебные исполнители│ │ │ │ │ │ │ │Народные следователи│ │ │ └────────────────────┴─────────────────────┴─────────────────────┘ Народный Комиссар Труда РСФСР БАХУТОВ Заведующий Тарифно - Конфликтным Отделом НКТ КИНДЕЛЬ За Заведующего Отделом Охраны Труда НКТ БЕНСМАН Согласовано с ВЦСПС ШУЛИКОВ |
|
|
© Информационно-справочная онлайн система "Технорма.RU" , 2010. Бесплатный круглосуточный доступ к любым документам системы. При полном или частичном использовании любой информации активная гиперссылка обязательна. Внимание! Все документы, размещенные на этом сайте, не являются их официальным изданием. |